破除形式主义枷锁，让基层减负回归为民

       基层是政策落地的最后一环，也是直面群众的第一线。持续推进基层减负，整治形式主义，从来不是降低工作标准、放松工作要求，而是向各类没有实际价值的“虚功”开刀，把基层干部从重复报表、过度留痕、扎堆迎检中解放出来，把更多时间、精力还给一线、还给群众，让基层工作回归为民服务的本源。  
       认清虚功之害，找准减负堵点。不少基层干部常常陷入忙而无效的困境，不是缺少干事的热情，而是大量精力消耗在各类虚功上。各类报表反复填报、台账材料追求面面俱到，迎检准备优先于问题整改。有的地方评判工作好坏，先看材料厚不厚、照片全不全、页面好不好看，至于群众的诉求有没有回应、发现的问题有没有整改，反而放在次要位置。这类脱离实际、重痕不重绩的任务，就是基层最沉重的无形负担。这些虚功看起来忙忙碌碌，却很难给群众带来实实在在的好处，久而久之，还容易消磨干部的干事劲头，拉大干群之间的距离。减负，首先要分清什么是必须落实的实活，什么是华而不实的虚功，精准识别形式主义的隐形变异，才能避免减负工作浮于表面、流于口号。
       聚焦为民主业，腾出实干空间。减掉虚功，最终目的是让干部回归服务群众的主业。基层的主战场不在办公室的电脑前，而在田间地头、农家院落。卸下不必要的负担，干部才有机会迈开步子、沉下身子，坐下来听听群众的家长里短，面对面摸清大家的急难愁盼。邻里之间的矛盾纠纷、老旧院落的设施维修、困难家庭的帮扶照料、产业发展的难题瓶颈、人居环境的长效管护，这些群众看得见、感受得到的小事，才是基层工作的重心。减负成效好不好，群众最有发言权。不再以材料论优劣，而是以群众诉求有没有回应、难题有没有化解作为标尺，引导基层干部把心思放在解决实际问题上，用看得见、摸得着的变化换取群众的信任，让减负真正惠及群众。
       健全长效机制，防止负担反弹。基层减负贵在久久为功，最怕整治一阵风、过后又反弹。想要巩固减负成果，必须依靠长效机制管住源头。理顺权责清单，规范督查考核，严控多头派任务、随意加指标，精简线上平台和报送事项，从源头减少不必要的任务。转变考核导向，优化评价方式，多开展不打招呼的实地走访，多看治理实效、多听群众口碑，少看展板台账。同时也要把握好尺度，减负不等于减责任，松绑不等于松劲，不能借着减负的借口出现躺平、推诿、不作为的现象。既要为踏实干事的干部卸下包袱，也要压实岗位责任，引导大家卸下负担不卸下担当，放开手脚履职尽责。
       基层减负，减的是虚功，转的是作风。基层干部离群众最近，一言一行都连着民心。持续向形式主义亮剑，破除各类无用负担的束缚，才能让基层干部静下心、沉下身，把心思放在办实事上。当干部不再被繁杂的材料任务困住，才有充足的时间走访群众、化解难题，用心用情回应群众的期盼，让基层治理更接地气、更有温度，不断提升群众的获得感和满意度。（高县胜天镇人民政府 苏小悦）