“四步走”党建工作法引领公立医院高质量发展

       今年以来，宣汉县卫生健康局党委坚持抓牢党建引领这条主线，创建“四步走”党建工作法，全面促进党建与业务同频共振、同向发力、同轨并进，为全县公立医院高质量发展蓄势赋能。
       党员学习快步走，在打造学习型党支部上“领先一步”。各卫生计生单位开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，严格按照局党委每月下发的《卫生健康系统党建工作任务清单》定期召开集中学习会。坚持院班子“领头学”、书记“全面学”、党员干部“深入学”，卫健青年读书班研讨“交流学”、红色和廉洁教育基地“现场学”等“五学联动”方式，真正做到学深悟透、融会贯通、真心笃行。还充分利用自创的“白衣先锋－每日一学”学习平台，进一步引导广大医务人员在理论学习中找指针、找方法、找路径，真正用党的创新理论武装头脑、解决问题、推动工作，激发大家以更加饱满的工作热情和奋发有为的精神状态投身于卫生健康事业发展，展现新时期广大人民群众健康守护者的使命与担当。

       支部建设齐步走，在规范标准化党支部上“踏实一步”。在5家县级医院创新设置“一支部一科室”组织架构，全系统新增30个党支部、10个党总支，打破过去“一支部多科室”的联合设置方式，支部建在科室上，由科室负责人担任支部书记，将党建职责落实到科室，进一步增强科室党组织政治功能和组织功能，强化党建统领，促进党建业务融合发展。创新开展党建业务能力大提升情景演练活动。对200余名全系统党务工作者和科室支部书记采取“情景模拟＋学员挑错＋答疑解惑”培训方式，让参训学员“沉浸式”体验组织生活的规范步骤、感受党内政治生活的严肃氛围。开展党建工作调研指导活动。根据县委第一巡察组向局党委反馈的问题和巡察整改要求，成立党建工作整改专班，对全系统党建工作进行专项调研和指导，扎实推进党组织标准化、规范化建设。截止目前，共发现问题76个，已整改69个，7个持续整改中。

       示范引领大步走，在提升医疗业务发展上“争先一步”。建设县域“心电一张网”。乡镇卫生院按需配备DR10台、超声7台、18导心电图机43台，村卫生室全覆盖配备可穿戴心电图机368个，依托医共体数据中心实时监测心电数据，实现县、乡、村三级心内疾病患者从“预警、发病、救治”全过程管理。目前，2025年心电设备采购已进入需求审查阶段。建设“临床重点专科群”。规划打造“3+13+21”个临床重点专科集群（即：眼科、骨科、肝胆外科等3个省级储备＋消化内科等13个市级＋21个县级在建临床重点专科）。今年以来，县人民医院完成“双五大中心”建设，正式加入“华西胸外学科联盟”，建成国家级胸痛中心、全县健康管理中心、川东北首个县域级全飞秒诊疗中心。建设“医养结合新高地”。借力中医药特色医养结合、老年健康服务体系建设示范项目，推动县老年病医院项目建设成为全省县域层面首家集医疗、预防、保健等一体的独立老年病医院，县中医院医养结合项目建成城宣万区域内最具品质的医养中心，全力巩固“全国医养结合示范县”创建成果。
       服务发展跑步走，在党建业务融合互促上“超前一步”。广大医务人员充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，始终坚持“人民至上、生命至上”理念，用心擦亮党建服务品牌。今年以来，宣汉县中医院内二科党支部获评省级“标杆党支部”，宣汉县人民医院重症医学科党支部和县第二人民医院外科党支部分别获评市级“十佳党建品牌”“标杆党支部”。同时聚焦患者需求，推动发展惠民。以中医药特色医养、老年健康服务体系、就医体验全流程改善等示范项目为抓手，推动患者就医体验升级。全县二级及以上公立医院全面实施“一号管三天”、网上挂号预约等便民服务，完成无障碍卫生间及通道等基础设施改造，增添共享轮椅等便民设备；2家三级公立医院建立床旁入出院服务中心，开展入出院“一站式”办理。县老年病医院预计今年年底挂牌投运；县中医院医养结合建设项目目前已完成主体结构封顶；清溪、新华、大成等3个乡镇老年健康服务中心已全面建成。今年1—8月，全县管理费用占公立医院费用总额的比重下降至9.55%；公立医院门诊和住院患者满意度达97%以上。