把党的意识和组织观念刻进骨子里

       党的力量来自组织，党的优势在于组织。一名党员，从举起右手庄严宣誓的那一刻起，就把自己交给了党，把个人的进退得失同党的事业紧紧系在一起。党的意识和组织观念，从来不是挂在嘴边的口头禅，而是刻进骨子里的政治自觉。
       党的意识，首先是“我是党的人”的身份自觉。这份自觉从哪里来？来自入党志愿书上写下的那句“我愿意”，来自一次次组织生活的锤炼，也来自急难险重时刻的第一反应。党员二字，不是一顶可以随手摘下的帽子，而是一份终身的承诺。有人在疫情防控中第一批进社区，有人在防汛抢险中率先跳进齐腰深的洪水，有人在乡村振兴一线一驻就是三年。他们很少把“党的意识”挂在嘴边，但“我是党的人”这句话，在关键时刻会自然浮上来，成为行动的第一反应。反过来看，个别干部在诱惑面前栽跟头，往往也是从看轻这层身份开始的：把组织生活当成过场，把党员身份当成履历。思想上松一寸，行动上就会偏一尺。
       组织观念，核心是对“四个服从”的敬畏。个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央，这是党章写明的规矩，也是我们党凝聚力量的重要保证。组织观念强不强，不看会上表态多响亮，而看关键时刻怎么选：组织决定的事，能不能不打折扣地落实；自己的想法与组织安排不一致时，能不能先执行、再通过正常渠道反映；分到的任务不合心意时，能不能不讨价还价。党员当然可以有个性、有主张，对工作有不同看法也完全可以讲，但要讲在组织之内、讲在程序之中，不能把个人意愿摆在组织决定之上，更不能把自己当成可以置身组织之外的特殊人物。一个人本事再大，离开组织也只是无源之水、无本之木。
       强化党的意识和组织观念，归根到底要落到“四个服从”上，落到日常的一言一行中。一要在思想上真认同。常学常新党的创新理论，把理想信念这个“总开关”拧紧，从内心深处认同党的纲领路线，而不是被动应付、言不由衷。二要在政治上真依靠。相信组织、依靠组织，把个人成长交给组织培养，遇到难处主动向组织报告，依靠组织的力量一起攻坚克难，不搞“小圈子”、不找“靠山石”。三要在工作上真服从。组织安排的岗位，就是干事创业的舞台，不挑肥拣瘦、不拈轻怕重，越是艰苦越向前，越是吃劲越顶上。四要在感情上真凝聚。把党的事业当成自己的事业，把同志的困难当成自己的困难，有荣誉一起享、有担子一起挑，让党组织的“家”味更浓、“熔炉”火更旺。
       当前，改革发展的任务很重，越是任务艰巨，越需要纪律严明、步调一致。党员干部人人强化党的意识和组织观念，把“小我”融入“大我”，让每一名党员都成为组织肌体上健康有力的细胞，我们就没有跨不过的沟坎、闯不过的难关。（江安县大妙镇人民政府 蔡禹捷）