蓬溪县普安街道：探索“三治融合”工作法 破解基层治理自治难题

       近年来，蓬溪县普安街道探索党建领治、机制活治、多元共治的“三治融合”治理模式，破解安置小区自治难题，实现从社区兜底到居民共治的蜕变，为基层治理现代化提供鲜活样本。 
       坚持党建领治
       破解组织动员乏力难题
       构建“街道党工委—社区党组织—网格党支部”三级组织体系，选派党工委组织委员驻点指导，选优配强网格党支部班子，吸纳3名社区优秀党员进入支委。实施环境突围行动，协调争取老旧小区改造资金370万元，完成排水管网改造 1106米、路面黑化1232平方米，新建停车位22个、健身广场1处，安装庭院灯35盏。常态化开展无职党员“亮身份、定岗位、践承诺”活动，推选5名优秀党员任红色治理员，示范带动23户居民参与环境整治工作，形成支部引领、党员带头、群众参与的共建共治共享新格局。
       创新机制活治
       破解内生动力不足难题
       探索“一长五联+文明积分”双轮驱动机制，建立“文明联动、卫生联洁、安全联防、矛盾联调、困难联帮”五联共治体系，划分微网格责任区，选拔优秀邻长4名，持续性开展联合巡查10余次。健全网格治理积分激励机制，细化制定5类18项积分细则，开展“网格之星”评选3次，累计发放积分卡46张，兑换维修服务折扣券6次、生活物资100余件，带动居民参与率从12%提升至67%。通过积分兑换与集体经济发展联动机制，鼓励居民在集体企业消费，推动社区集体经济同比增收1.2万元，形成基层治理与经济发展互促共赢的良性循环。
       深化多元共治
       破解治理资源分散难题
       搭建多元主体参与平台，组建“书乡义警”队伍，吸纳11名小区居民成立治安联防队，持续开展夜间巡逻值守，累计消除“飞线充电”等公共安全隐患数10处，成功调解各类邻里矛盾纠纷20余起，实现治安事件、安全事故“双清零”。同步建立“周四说事”协商议事平台，以板凳会、院坝会等形式召开居民议事会，收集采纳停车位规划、环境整治等意见建议20余条，整改率达100%。积极引入社会专业力量，联合司法所设立调解工作室，邀请法律顾问定期开展驻点服务，携手县中医医院等医疗机构开展多场义诊活动，探索形成“专业力量+群众力量”的协同治理新机制。