正确政绩观照亮年轻干部成长之路

2026-03-24 17:22:58来源:影响四川 浏览量:
       近日,中共中央办公厅印发《关于在全党开展树立和践行正确政绩观学习教育的通知》,一场以“政绩观”为核心的思想淬炼与实践校准在全党拉开帷幕。政绩观是党员干部从政之基、干事之舵,不仅关乎个人成长轨迹,更决定着党的事业能否接续传承、国家发展能否行稳致远。在全面建设社会主义现代化国家的新征程上,唯有以正确政绩观为指引,方能破除形式主义桎梏,书写经得起历史检验的实绩答卷。 
       政绩观之“根”:回答“为谁而立”的初心之问
       政绩观是党员干部价值观的具象化表达,其本质是“权力观”与“责任观”的统一。正确政绩观的首要命题,是明确“政绩为谁而创”。从焦裕禄“心中装着全体人民,唯独没有他自己”,到黄文秀“只有扎根泥土,才能懂得人民”,无数优秀干部用行动诠释:政绩的坐标系必须以人民为中心。反观部分年轻干部,或沉迷于“数据政绩”“形象工程”,或热衷于“政绩速成”“虚假繁荣”,其根源在于将个人升迁凌驾于群众利益之上,背离了“为人民服务”的根本宗旨。
       树立正确政绩观,需以“人民至上”为标尺。决策时多问“群众是否需要”,执行时多看“实效是否落地”,考核时多听“口碑是否优良”。唯有将群众满意度作为政绩的“试金石”,才能避免陷入“干部忙造景、群众不买账”的怪圈。
       政绩观之“本”:破解“如何而立”的实践之困
       政绩观不仅关乎动机,更关乎路径。现实中,部分干部存在三大误区:一是“急功近利”,重短期显绩、轻长期潜绩,热衷“短平快”项目,导致“前任挖坑、后任填坑”;二是“明哲保身”,奉行“多栽花少种刺”的处世哲学,面对矛盾绕道走,遇到问题踢皮球;三是“纸上谈兵”,调研走马观花、决策闭门造车,最终“规划图”沦为“墙上画”。这些现象的本质,是政绩观扭曲导致的实践错位。
       破解实践之困,需把握“三个辩证关系”:显绩与潜绩的统一,既要做让群众看得见、摸得着的实事,也要为长远发展打基础、利长远;速度与质量的平衡,既要有“时不我待”的紧迫感,也要遵循客观规律,杜绝“大干快上”的蛮干;个人与集体的协同,既要有“功成不必在我”的境界,也要有“功成必定有我”的担当,在集体成就中实现个人价值。
       政绩观之“魂”:校准“何以而立”的价值之舵
       政绩观的校正,最终要落实到行动上。年轻干部作为事业接班人,更需在三个维度锤炼政绩观:
       以忠诚铸魂,把稳政治方向。 深刻领悟“两个确立”的决定性意义,将“国之大者”融入政绩创造全过程,确保不偏离党的路线方针政策。对“上有政策、下有对策”的变通行为,对“选择性执行”“打折扣落实”的敷衍态度,必须坚决抵制。
       以实干立身,践行担当作为。 坚持“实”字当头、“干”字为先,深入基层一线掌握真实情况,不提脱离实际的高指标,不喊哗众取宠的空口号。发扬“钉钉子精神”,对民生痛点一抓到底,对历史遗留问题敢于接棒,以“功成不必在我”的胸襟铺路架桥。
       以敬畏守底线,严明纪律规矩。 权力是党和人民赋予的“公器”,绝非谋取私利的工具。必须时刻绷紧纪律之弦,不越红线、不触高压线,在廉洁自律中筑牢政绩的“防火墙”。
       政绩观之“鉴”:以群众口碑检验实绩成色
       金杯银杯不如群众口碑。政绩的“含金量”,最终要由人民来评判。那些解决群众“急难愁盼”的微小改变,那些惠及长远的民生工程,那些经得起时间检验的生态修复,才是真正的政绩。反之,那些“政绩盆景”“数字游戏”“形象工程”,即使一时博得喝彩,终将沦为笑柄。
       党员干部当以此次学习教育为契机,将正确政绩观内化为思想自觉、外化为行动自觉。唯有以“功成不必在我”的境界谋事,以“功成必定有我”的担当干事,方能在时代的答卷上写下无愧于人民、无愧于历史的精彩篇章。(江安县大妙镇人民政府 蔡禹捷)

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