筑牢服务阵地 赋能职工发展——万源市委常委、统战部部长，市总工会主席乐敏调研基层工会工作

       1月9日，万源市委常委、统战部部长，市总工会主席乐敏深入青花镇、沙滩镇，实地调研基层工会阵地管理使用、企业生产经营和职工权益保障情况。市总工会党组书记、副主席魏作利陪同调研，青花镇党委书记李飞、沙滩镇党委书记任伯东分别在对应调研点陪同。

        在青花镇（原达州市青花钢铁厂职工俱乐部）、沙滩镇（原达州市万福钢铁厂职工俱乐部），乐敏详细查看移交工会资产现状、设施维护情况，认真听取资产评估、权属确认等工作汇报。她强调，工会资产是服务职工的重要物质基础，要严格按照资产移交要求，厘清权责、规范登记，确保工会资产安全完整；要坚持“工会资产姓工”原则，科学规划资产用途，让闲置资源转化为服务职工的有效载体，真正发挥资产效益。

       走进青花镇立信社区“职工之家”，乐敏实地察看功能布局、设施配置和活动开展情况，与社区工会干部、职工代表亲切交流。看到职工书屋、健身区域、维权服务站等功能区运转有序，给予充分肯定。她指出，“职工之家”是工会联系服务职工的“前沿阵地”，要聚焦职工急难愁盼，丰富服务内容、创新活动形式，让“职工之家”成为职工想来、爱来、常来的“温馨港湾”，实现从“有形覆盖”到“有效服务”的转变。
 
       在沙滩镇鑫垚玩具厂，乐敏深入生产车间，详细了解企业生产经营、订单保障、安全生产等情况，重点询问职工薪酬待遇、福利保障、技能培训等问题。当得知企业稳步发展、职工收入持续增长时，表示欣慰。她鼓励企业工会充分发挥桥梁纽带作用，健全职工工资正常增长机制，完善技能提升培训体系，让“技高者多得”，实现企业发展与职工增收的“双向奔赴”。
 
       调研结束后，乐敏提出三点要求：一要强化阵地建设，规范工会资产运营管理，优化“职工之家”功能配置，推动基层工会阵地提质增效；二要聚焦主责主业，精准对接职工需求，在技能提升、权益维护、文化服务等方面持续发力，增强职工归属感与幸福感；三要深化企会联动，引导企业重视职工权益保障，构建和谐劳动关系，凝聚职工奋进力量，为万源经济社会高质量发展注入工会动能。
       李飞、任伯东等纷纷表示，将坚决落实好上级领导调研指示要求，围绕职工实际需求，进一步强化组织领导，压实责任分工，优化服务举措，切实增强职工获得感、幸福感、安全感，使工会真正成为职工信赖的“娘家人”。