冕宁县以党建为引擎助推乡村振兴取实效
2024-02-29 17:23:10来源： 浏览量：
近年来，冕宁县坚持以党建引领筑牢基层组织堡垒，从领导体系、人才队伍、战斗堡垒等方面全面发力，成效明显，有效推进乡村振兴稳步提升。
建强领导体系，完善制度机制。结合实际制发抓党建促乡村振兴重点任务清单，建立组织部门牵头，多部门参与工作机制。健全各级领导干部联系包抓机制，2023年，为15名县委常委确定15个村党支部作为联系点，示范引领推动任务落实。压紧靠实抓乡促村责任，推动 名县级党员领导干部走村入户，帮助办实事、解难题，累计为145个村（社区）和817户群众解决“急难愁盼”问题435件。
建好人才队伍，激活乡村动力。强化乡村干部管理监督，有序推进镇、村班子届中分析，对班子运行情况逐一分析研判，2023年，调整乡镇班子成员28名、村干部14名。加强涉农部门班子建设，持续推动驻村第一书记和工作队由“选优派强”向“管训促用”转变，2023年以来调整轮换驻村干部111名。选派8名选调生到村任职，进一步充实基层力量。
筑牢战斗堡垒，提升党建引力。2023年，多方筹集各类资金400万元，提质改造村级活动场所46个。持续推动32个中央财政、省级财政扶持集体经济项目规范运行。按照应纳尽纳、应整尽整原则，常态化整顿软弱涣散基层党组织，完成4个软弱涣散村党组织集中整顿。健全党组织领导的自治法治德治相结合的乡村治理体系，145个行政村全部建立“行政村党组织—网格（村民小组）党小组（党支部）—党员联系户”村党组织体系。
强化人才培育，加大培养力度。积极实施乡村振兴人才培育“百千万”计划，组织农业科技人才深入乡村开展技术培训80批次，培训种养殖群众1.3万人次。配合各级医疗专家、农业科技专家深入乡村开展医疗服务700余次，培训指导种养殖户2500余人。深入推行科技特派员制度，全县选派科技特派员动态保持在136名左右，科技特派团紧扣产业发展深入调研，为全县产业发展把脉定向、出谋划策。（陈若雪）
建强领导体系，完善制度机制。结合实际制发抓党建促乡村振兴重点任务清单，建立组织部门牵头，多部门参与工作机制。健全各级领导干部联系包抓机制，2023年，为15名县委常委确定15个村党支部作为联系点，示范引领推动任务落实。压紧靠实抓乡促村责任，推动 名县级党员领导干部走村入户，帮助办实事、解难题，累计为145个村（社区）和817户群众解决“急难愁盼”问题435件。
建好人才队伍，激活乡村动力。强化乡村干部管理监督，有序推进镇、村班子届中分析，对班子运行情况逐一分析研判，2023年，调整乡镇班子成员28名、村干部14名。加强涉农部门班子建设，持续推动驻村第一书记和工作队由“选优派强”向“管训促用”转变，2023年以来调整轮换驻村干部111名。选派8名选调生到村任职，进一步充实基层力量。
筑牢战斗堡垒，提升党建引力。2023年，多方筹集各类资金400万元，提质改造村级活动场所46个。持续推动32个中央财政、省级财政扶持集体经济项目规范运行。按照应纳尽纳、应整尽整原则，常态化整顿软弱涣散基层党组织，完成4个软弱涣散村党组织集中整顿。健全党组织领导的自治法治德治相结合的乡村治理体系，145个行政村全部建立“行政村党组织—网格（村民小组）党小组（党支部）—党员联系户”村党组织体系。
强化人才培育，加大培养力度。积极实施乡村振兴人才培育“百千万”计划，组织农业科技人才深入乡村开展技术培训80批次，培训种养殖群众1.3万人次。配合各级医疗专家、农业科技专家深入乡村开展医疗服务700余次，培训指导种养殖户2500余人。深入推行科技特派员制度，全县选派科技特派员动态保持在136名左右，科技特派团紧扣产业发展深入调研，为全县产业发展把脉定向、出谋划策。（陈若雪）
